疫情重启人机交互
随着全球性的新冠疫情的爆发和蔓延，人们的生活方式发生了巨大变化。为了减缓病毒传播，各国采取了封锁措施，这导致许多行业面临前所未有的挑战。工厂关闭、企业倒闭，数百万人被迫辞职或失业。这场“大辞职”浪潮，让人们重新思考工作与生活的平衡，以及人类与机器人的关系。
60年前，机器人首次被引入工业生产，它们最初是简单的工具，只能执行单一任务，如流水线上的装配工作。但随着技术的进步和自动化水平的提高，机器人变得更加灵活、智能，也更具合作性。现在，全世界有300万个机器人在工作，而这些数字还在不断增长。
2022年，由于疫情影响，加上全球供应链问题和电子商务需求增加，一些公司发现难以找到足够的人力资源来满足订单。而这正好为那些已经准备好加入市场竞争的人工智能——即使它们仍然处于早期阶段——提供了机会。在医院中，医生远程问诊和手机APP健康监测也成为新的常态，这种“远程医疗”的发展，为科技驱动卫生保健领域提供了新方向。
然而，并非所有担忧都只是杞人忧天。在制造业领域，即便是在韩国最先进的工厂中，每10个工作者只有1台机器人的情况下，还存在大量重复性劳作等待替换。而且，就像宾夕法尼亚大学Rehabilitation Robotics Lab负责人Michelle Johnson博士所言，在医疗康复领域，有血有肉的人力资源不足的情况下，专业治疗师可以通过协助使用技术人员来同时照看多位患者，从而提高效率。
但并不是所有的问题都迎刃而解。例如，在美国某些州，对自动送货车辆进行测试时，要遵守出发地完全不同的监管要求，这对于研发团队来说是一个巨大的挑战。此外，无论是对劳动者还是监管机构来说，都需要适应这一转变，并决定如何让人类与机器共存，以实现社会经济发展中的可持续性目标。
总之，与20世纪初相比，现在我们不再将机械设备视为危险动物，而是希望它们能够帮助我们完成那些枯燥、重复且艰苦的手工活，同时提升我们的生活质量。这场由疫情带来的变革，不仅改变了我们对工作方式的理解，也催生了一场关于未来世界可能是什么样的深刻探讨。