市场监督管理局最怕的仿佛是那只无形的手在夜色中悄然抽换了公司的指南针让TCL集团高管大面积调整CFO
TCL集团高管大换血：CFO与6位副总裁同时离职，智能终端业务重组方案推进
在去年12月抛出的剥离智能终端业务重大资产重组方案之后，TCL集团（000100.SZ）展开了一系列紧密相连的战略调整。首先是引入小米投资，并宣布高管增持、斥资回购社会公众股份计划。这一系列举措旨在巩固公司的核心竞争力，同时为即将到来的转型提供资金支持。
然而，这些努力并未阻止了接踵而至的高层变动。在1月10日晚间，TCL集团发布公告称，其董事会收到了首席财务官（CFO）黄旭斌的辞职申请。黄旭斌以个人及家庭原因为由，正式结束了其作为公司第六届董事会董事、首席财务官以及公司内全部职务的履新。值得注意的是，他目前持有公司共计338万股股票，并承诺，在离职后按照相关规定处理这些股份。
随着黄旭斌的离开，首席运营官（COO）杜娟女士被提名为新任首席财务官，她将担任这一重要角色直至2020年9月1日，即本届董事会届满之时。此前的提名经过了公司董事会审议，并获得通过。
此外，与此同时，一位原负责智能终端业务发展的大型企业单位高级副总裁王成也提交了辞职书。他表示，是因为实施重大资产重组工作安排而选择退出现有的岗位，而未来他不会再在该公司内部担任任何其他职务。此外，还有5位副总裁——李书彬、于广辉、郭爱平、王轶、何军——因同样的原因，也决定辞去他们各自所占据的地位和相关责任。
尽管这次人员更替给予市场一定震荡，但TCL集团坚信新的团队能够带来新的活力。根据最新信息显示，该企业其他高级管理人员的人事安排没有发生变化。而对于那些留下来的关键人物来说，他们继续扮演着各自分工明确且重要地位：
CEO李东生，将全面的经营管理任务揽于自己身上。
COO兼CFO杜娟，将负责全面业务运营管理，同时也是财务方面的决策者。
CTO闫晓林，则专注于技术战略规划与研发领域。
高级副总裁黄伟，不仅涉足党政关系和审计监察工作，而且还要负责旗下的环保项目发展。
高级副总裁金旴植，则继续领导华星光电，以其独特视角推动科技创新。
董事会秘书廖骞，则是执行者的角色，他主要关注战略规划和资本市场方面的事宜。
正是在这样的背景下，TCL集团向前迈进，其对智能终端业务进行深度整合与优化，以期实现更好的资源配置，更强大的市场竞争力，以及最终达到的商业价值最大化目标。